· 

Starre Regeln beklagt

Mitglieder des Rotaryclubs zu Gast in der Laufer Mühle

Die Beschäftigungssituation in Deutschland ist paradox: Laut Bundesagentur für Arbeit fehlen jährlich bis zu 400 000 Fachkräfte. Gleichzeitig gibt es viele Menschen, die aus dem Arbeitsmarkt herausgefallen sind, aber gerne wieder zurück möchten. „Starre und bürokratische Regeln hindern arbeitswillige Menschen daran, beruflich wieder Fuß zu fassen,“ bringt Michael Thiem, Geschäftsführer der Sozialen Betriebe Laufer Mühle, seine Erfahrungen bei der beruflichen Integration auf den Punkt. Vor den Mitgliedern des aischgründer Rotaryclubs, erklärte er das Konzept und die Qualifizierungsmaßnahmen der sozialen Betreuungsstätten in Adelsdorf und berichtete von den vielen erfolglosen Versuchen, diese „bürokratischen Barrieren“ zu durchbrechen.

Den ausführlichen Beitrag lesen Sie in der Ausgabe 38/2021

Autor: Michael Thiem